半個月的時間轉瞬即逝。

    盡管克倫克體育集團一直保持著緘默，但張達終於見到了他那結束隔離期的慈善基金負責人。

    “張總，我在隔離期間也和您進行過兩次電話溝通。”

    “私以為，我們對於慈善的想法是一致的。”

    辦公室，名叫陳元博，今年31歲的男子侃侃而談道。

    “沒錯，我也了解過你的一些慈善理念，其中大部分我都是讚同的！”

    張達點頭道，“我覺得其中說的最好的一條，就是我做慈善是因為我願意做慈善，而不是我想告訴別人，我在做慈善。”

    陳元博由衷道：“您說的好極了！”

    以人事身份陪同張達參與麵試的盧璐悄悄眨了眨眼。

    她忽然發現，陳元博這位日後的同事，似乎頗有幾分自戀之情。

    近一個小時後，陳元博正式和張達簽署了勞務合同。

    張達係統“精英中隊”的成就，也累積到了16/50。

    最後，張達囑咐道：

    “陳副會長，人事和財務方麵都不需要你擔心，請盡快把團隊框架拉起來。”

    “好的，張會長。”陳元博點頭道，“具體事物，我明天再和盧總監協調溝通。”

    張達的慈善會被命名為明達慈善管理會。

    會長和董事長的職位，自然都由張達本人來擔任。

    陳元博擔任慈善會副會長，同時是董事會成員之一。

    在慈善會的人事體係建立之前，慈善會的人事業務由投資公司的人事總監盧璐代管。

    處理完陳元博的麵試事宜，張達順勢而為，在投資公司轉了一圈。

    盧璐一邊跟著張達，一邊匯報著公司人事工作的進展：

    “上周，投資部新招了三位同事。企劃部這邊也來了個新人，名叫羅勇，是華清大學的本碩連讀，也是依靠唐總的人脈才招進來的…”

    “另外，稍後我會準備好明天和陳副會長的對接工作，具體工作進度之後會想您匯報。”

    “好，我知道了。”

    張達邊點頭邊說道，“投資公司有你們幾位，真是完全走上正軌了。”

    盧璐笑道：“多謝張總誇獎，唐總和想副總也付出了很多。”

    正說著，迎麵一人吸引了張達的注意。

    但看此人長相，像極了去年在足球場上，因為急於加班而“助攻”給自己一場點球大戰河幾億現金的證券人頭領，羅劍。

    再看一眼對方胸前的工牌——

    “投資部-羅劍”六個大字，赫然印入了張達眼簾。

    與此同時，羅劍也認出了當時正“冒充”普通選手參賽的張達。

    於是，他本能地就想要打個招呼。

    可再一抬頭，卻發現了跟在張達身後的盧璐。

    轉職為“投資人”的羅劍心中瞬間警鈴大作。

    他雖然不了解張達的身份，但盧璐這個人事總監，他卻是知之甚詳。

    現在眼看這一位“大佬”都跟在張達身後，他似乎猜到了張達的身份。

    聽說，公司老板很年青，而且就姓張啊。

    於是，還不等張達說話，他便笑著招呼道：

    “張總好！”

    “你好，羅劍！想不到你來我們公司了。”

    張達和他的“幸運星”握手後玩笑道，“好好幹！周末放心去踢球，我們不差一個加時的時間。”

    “嘿嘿，謝謝張總！”

    羅劍有些不好意思地笑了笑，