丁三強很高興地誇獎道：

    “你做的非常好，男人要想成大事，必須有所為有所不為，隻要有機會我一定會推薦你到重要的崗位上！”

    得到丁三強的誇獎，賈副主任很得意地回答：

    “我一定以您馬首是瞻，吩咐的任何事堅決落實到位！”

    回到了住處，賈副主任躺在床上一邊哼小曲一邊暢想自己美好的未來。

    這次如果養殖場的名聲臭了，一把手滾蛋了，丁三強上位，自己的提拔也就是時間的問題了！

    …..

    第二天，莊海耀等人飄窗被抓的消息很快傳遍了整個養殖場！

    甚至有人繪聲繪色地說起當時的詳情，幾個人找個姑娘一邊按摩一邊放開手腳，導致無法控製火力。

    火力足了，就要放火！

    誰知道放火過程中，被捕快當場抓獲！

    如此的消息對養殖場很是不利。

    王愛軍很是生氣，讓副場長葛愛輝代表單位主動和捕快溝通，獲得當時和後來處理的準確的情況。

    捕快表示，為了顧及養殖場的象形，這邊的兩人罰款5000元後會盡快的讓他們回去，但是養殖場也必須采取措施，杜絕以後這樣的事情發生！

    為了統一班子的意見，王愛軍當天召開了班子會議，專門研究如何處理這件事。

    6個班子成員分別是王愛軍、葛愛輝、祝豐鎮、丁三強、秦愛虎和周大花，全部參加了今天的會議！

    會議一開始，王愛軍介紹了這次會議的議題就是針對省公司選派到養殖場鍛煉的人才現在竟然出現飄窗的問題，對養殖場的影響是巨大的，對這個集團的影響也是不好的，必須認真對待，堅決杜絕這類事的發生！

    後來，王愛軍讓負責和捕快溝通的祝豐鎮介紹一下情況。

    祝豐鎮很詳細地介紹了從聚餐到洗浴，中間個別人員不能控製好自己，導致不良行為的發生，現在捕快已經給與處罰！

    介紹完畢，王愛軍看了一圈下麵的班子成員，大聲說道：

    “各位，根據飄窗事件情況，請談談公司現在如何處置，為了整個公司的發展，為了養殖場的聲譽，千萬不要藏著掖著，各抒己見！”

    丁三強作為以前主持過工作的副場長，為了控製局麵讓輿論向自己所要的方向發展，咳嗽一聲主動道：

    “針對飄窗的事件，我認為一定要嚴肅的處置，不僅要處置莊海耀兩個當事人，也要對那天晚上參與的人給與批評處分，他們犯的是監督不嚴的結果！”

    丁三強還沒說完，秦愛虎主動接上說：

    “我非常讚同丁三強場長的意見，針對此事要加強教育，引以為戒，同時我們養殖場要對鍛煉人員采取的方式是鍛煉，而不是重用。

    否則，出現任何錯誤都是養殖場要承擔責任，就說飼料部，假如說發生什問題，不是普安分公司承擔，而是養殖場承擔，所以領導的任用要謹慎！”

    兩人說到了重點，那就是黃非凡是外人，不適應飼料部部長的位置，而且想換為自己的人。

    王愛軍也是老江湖，怎能看不出這兩人的心思？

    他主動地接上話茬問：

    “你們認為像飼料部黃非凡這樣的人該怎使用？”