京城第一鋼鐵廠，領導層開了個早會，主任級別以上的領導全在場。
按照慣例，首先就是討論了一會生產上的問題。畢竟他們廠，主要以生產任務為重。如今，國家非常需要鋼鐵，他們這些鋼鐵廠擔子很大。
‘“壓水井的水泵生產怎樣了？”胡廠長詢問。
當下，全國很多地方都出現旱情，對壓水井那樣的“神器”，需求量極大。
否則，周益民的獎勵也不會那豐厚。
有人會說，搞兩彈一星的獎金還沒這多，完全不合理。
但不一樣的，那種功勳，已經不是獎金能衡量，獎金隻是次要，國家給與的其他照顧，那才是真正寶貴的東西。
獎金隻是形式上，意思一下而已。
“已經開始投產，鋼鐵等材料充足的情況下，日產800件問題不大。”負責壓水泵的廖主任匯報。
“不夠，加大生產，上麵有指示……”
現如今，旱情如火，上麵的領導已經跟胡廠長催過兩三次了。
廖主任當即開口：“那我得要人手。”
“先從其他車間調吧！”一位副廠長開口。
廖主任的胃口有點大，他提要求：“除了普通工人，我還要壓水井的設計者周益民同誌，那樣的人才，放在采購科，簡直暴殄天物。
後勤采購那種活，不是有手有腳就行嗎？要什腦子？”
這話，瞬間將主管後勤的丁主任都惹毛了。
你娘的！
當著麵挖人就算，還要踩一腳，往他臉上吐一口口水。
你這話的意思，是我們後勤的都沒腦子？
丁主任一拍桌子：“姓廖的，你什意思？當著我的麵挖人，混蛋！周益民同誌是我們後勤采購科的人才，他本人也願意繼續在這個崗位上發光發熱。
廠長，我不同意。我們應該充分考慮他本人的意願。
大家最近吃到的肉，相當一部分都是周益民同誌采購回來的。你們不能一邊吃著我們采購回來的東西，一邊罵我們沒腦子。
再說……”
胡廠長虛壓了幾次手，讓丁主任別急。
他也頭疼，據他所知，還有大學教授邀請周益民去深造的。真要為周益民前途著想，那他應該放人，讓周益民去大學讀書，而不是留在鋼鐵廠。
周益民之所以沒去，就是他本人也喜歡采購這份工作。
這確實需要認真考慮他本人的意願問題。
雖然，他也很讚成廖主任的話，采購那種活，隻要不殘廢就行，不需要太多腦子，但你不能當麵說呀！
那不是得罪人嗎？
很快，會議上吵成了一鍋粥。
實際上，廖主任主要是看上周益民的名氣，畢竟都登報紙了，而且很可能拿下今年的個人先進等。
至於周益民的能力，反而是其次的。
畢竟現在壓水井都設計好，也不需要進一步改良。那設計者本身，也就可有可無。
……
“股長，誰惹你了？”周益民來到廠，把之前剩下的幾十斤魚幹拿出來交差。
王股長看到周益民，臉上才擠出點笑容。
“益民，謔！又收到好東西？”他一聞便知道是魚幹，畢竟那味道實在有點重。
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