第1097章 爭執

    李剛建主持縣紀委常委會，研究對那十幾個幹部的處理問題，由於經過他的整頓，紀委內部基本上能保持一致了，他把處理意見一，杜公平等人就是表示讚同，認為這些幹部該免職，公款吃喝，午間飲酒，屢教不改，必須要嚴懲，隻是如果要免胡學華職的話，得經過縣委常委會。

    李剛建就告訴大家，這個不用大家操心，常委會開過以後，會報經縣委常委會批準。

    大家聽了之後，便是放寬了心，隻是有人又提到如何處理吳同剛的事情，李剛建告訴大家，吳同剛的事情另外進行處理，先處理這十幾個午間飲酒的幹部。

    紀委常委會開過以後，李剛建把研究的意見提交給縣委常委會進行研究，以取得縣委常委會的批準。

    李剛建把意見在常委會上一提出來，楊道海當即提異議道：“這樣處理是不是重了一點？午間飲酒雖然違反幹部作風建設的規定，但是我們可以進行一下通報，作為警示不就可以了嗎？沒有必要全部免職吧？”

    免幹部的職按是組織部門的權力，但是現在李剛建作為紀委方麵直接提了出來，讓楊道海這個組織部長多少有一些不高興，同時，胡學華在得知吳同林與李剛建交涉沒有什結果的情況，也是找到了他，請求他的幫忙，他此時想著為胡學華幾句話。

    楊道海首先提出異議，李剛建心一緊，猜測著楊道海提出異議的目的，除了胡學華外，其他的人員都是一般的幹部，免了也就免了，根本引不起什風浪，按楊道海不會為這些一般的幹部什話，因此，楊道海最終目的極有可能是想為胡學華話，因為胡學華是科級幹部，也算是縣的一方大員。

    李剛建當即解釋了一下道：“我來解釋一下我們紀委研究的意見，對於這些違反幹部作風建設午間飲酒的幹部，我們也考慮了是不是要通報他們一下就了事，必竟我們紀委也是要考慮愛護幹部的問題，但是我們在研究過程當中意識到，蒼遠縣的幹部作風問題存在著積弊，不是一個通報就能解決問題的，如果不痛不癢地通報一下，看上去他們可能會接受教訓，但是產生的效果遠沒有將他們免職取得的效果大，我們不但是要讓他們接受教訓，也要讓其他幹部引以為戒，所以處理的重一點，對幹部作風建設有好處，有利於清除我們長期以來存在的積弊，我們現在千萬不能什菩薩心腸，認為處理的輕一點，是愛護幹部，而處理的嚴一點，就是不愛護幹部，我認為這樣的想法是錯誤的。”

    李剛建作了解釋，楊道海一聽，臉色不禁沉了下來道：“處理嚴沒有錯，但是如果過嚴就不好了吧？幹部也有個接受的問題，驟然把紀律加嚴，恐怕會引起幹部的懷疑，不利於我們蒼遠縣的政治穩定。”

    楊道海把這個問題上升到政治穩定的地步了，顯然他想在這個問題上挑戰李剛建，關曉凡看在眼，考慮著這個事情，楊道海是組織部長，敢於挑戰李剛建，其背後的用意十分令人懷疑，要知道李剛建是他調過來的，李剛建所的意見，他不相信其他人猜不透這個意見是經他同意過的，但是即便如此，楊道海仍然表示反對，那他反對的不僅僅是李剛建，而且很可能是他了。