正月初七，很多行業都結束了假期，開始陸陸續續上班了。

    新潮流傳媒公司也是如此，在正月初七這天，就開始啟動一些工作計劃。

    不過，對於員工的上班時間，蘇昱倒是沒有什限製的，他們想要繼續放假，不想來上班，也是沒有問題的。

    事實上，在放假之前，他和徐靜初就已經安排好了。

    隻要提前說一聲，就可以延長假期，不用急著來上班，可以放到正月十五，這才是正式上班的時間。

    但願意來上班的員工，在這段時間可以拿到三倍工資，直到正月十五而已。

    除此之外，蘇昱還會以老板的身份，會給公司的每個員工都發一個開工紅包，紅包金額也是不低的。

    關於上班這件事，主要講的是讓員工自由選擇，可以現在就來上班，也可以等到正月上午才來開工，不會強迫員工提前來上班。

    如果員工願意上班，就可以享受到三倍工資，如果不想來上班，也沒事，不會有任何處罰。

    其實，蘇昱本來也是希望可以讓員工多休息一段時間的。

    但沒有辦法，他想要盡快推出兩部新電視劇，還有那多的工作要處理，如果積累到正月十五的話，那工作量是會爆的，也會耽誤太多正事。

    這一來，蘇昱隻能希望一些人可以來上班，幫忙處理一些工作。

    當然，他也不是讓人無私奉獻的，待遇是會給夠的，不會讓人白白為公司做事的。

    對於很多人來說，隻要有錢，上班和加班都是可以的，怕的是老板要人加班做事，錢又不給夠，這才是讓人最恨的。

    但蘇昱就不可能會是這種老板了，他會讓員工提前上班，也會讓他們加班，但更多的自願，而且待遇也絕對會給夠的，絕對不會讓員工吃虧，不會虧待任何一個人的。

    讓人做事，錢不能少，這就是原則之一。

    所以，這次新潮流傳媒公司開工，也是如此。

    公司不會強迫員工提前上班，但願意提前上班的人，都可以享受三倍的工資，而且還是最底工資的三倍，而是實實在在的三倍，是平時日薪的三倍。

    其實，新潮流傳媒公司正處於蒸蒸日上的階段，每個員工都充滿了幹勁。

    在這種情況下，就算不開三倍工資，依舊有很多會願意上班的。

    蘇昱也知道這一點，但他依舊開出三倍工資的承諾，員工願意，不代表他就可以剝削員工，有些事情開了頭，可能就會收不住了，他不希望以後成為守不住原則的人，不想做這樣的老板。

    所以，在新潮流傳媒公司開工後，還是有八成的員工來公司上班了。

    其餘的兩成，基本都是回老家過年，離得比較遠，不方便回來，才沒有來上班，其餘人基本都回公司了。

    很多原本在放假前，說不來上班的人，也在今天來上班了。

    因為，對於很多人來說，春節這個假期比放假還要累，還不如來上班，更輕鬆一點，還有三倍工資。

    正因如此，新潮流傳媒公司一開工，就有八成員工回來上班。

    這一來，蘇昱的很多工作也都可以啟動了，一些事情都不用繼續積累下去，現在就可以安排去解決這些事情。