很多主播想替自己的主子說幾句話洗地，直接被噴到懷疑人生。

    公司上下更是一片愁雲慘霧，每個人的壓力都異常巨大，經常動不動發生口角，離職人數明顯變多。

    董事會成員的臉色就像股市一樣，綠油油的。

    董事長陳曉傑坐在上方位置上，沉著臉一言不發。

    類似的情景，短短十多天已經很多次了。

    會議室吵嚷一陣，反而安靜下來，不少人眼睛都看向他，希望能有個說法。

    “老陳，你當初為什不召開董事會，跟大家商量一下？”看陳曉傑一直不說話，有人幹脆直接把矛頭指向他，“公司目前的狀況，全都是跟周浪解約而起！”

    “這段時間公司的股價都跌成什樣了！有人要為這件事情負責！”另一人趁機說道。

    這些人明顯積怨已久，有備而來。

    “現在是說這些的時候嗎？當務之急，應該想著怎樣把周浪請回來！”這一位是陳曉傑一派，趕緊出來引導話題。

    他說的確實沒錯。

    一切問題的關鍵隻在一人：

    周浪！

    “請回來？哪怕是跪著求，也要把周浪求回來！”

    話反過來了，送神容易請神難。

    當初解約的時候無比幹脆，一副公事公辦的樣子。

    這回想讓周浪重回飛魚，談何容易！

    “老蔣說的沒錯。關鍵的關鍵，還是要讓周浪重新回來。”

    陳曉傑看有人把話題順過來，才緩緩開口。

    目光在會議室轉了一圈，他勉強壓下一些人不滿的表情。

    “其他的事情，現在多說無益...當初周浪出事情的時候，一個個打電話催我跟對方解約的都是誰，自己心沒數嗎？這時候跳出來當什馬後炮？！”

    收束好情緒，會議終於可以進入正題：

    請回周浪！

    周浪能重回飛魚公司，所有的問題就會迎刃而解。

    公司不僅能度過這場大危機，憑著其人現在如日中天的威望，完全可以更上一層樓。

    對於飛魚公司來說，周浪就是起死回生的靈丹妙藥。

    會議一直開到深夜，相關方案被論證再論證，修改再修改。

    遵循的原則隻有三條：

    誠意要夠足！

    姿態要夠低！

    條件要夠好！

    不惜一切代價，也要請回周浪！

    在此之前，飛魚公司其實有一個要跟周浪簽訂的新合同，隻是當時還沒有完全擬定。

    為了盡快搞定合同，顯示出公司的誠意，同時也是要搶在其他同行之前挽留住周浪，一場會議從晚上開到了淩晨。

    飛魚就在緣由合同的基礎上加碼再加碼，加碼到不少董事都覺得心痛。

    “心痛嗎？痛就對了！這是我們當初解約周浪的代價！沒有這樣的條件，你們以為周浪會答應？”

    陳曉傑看過之後，拍板做了決定：

    “就拿這個合同跟周浪談...他要是不同意，還可以談！”

    如果周浪答應重回飛魚，憑借這份新合同，他相當於一躍成為飛魚公司舉足輕重的股東，已經有進入董事會的資格。

    這樣的條件，不可謂不優厚。

    難怪其他董事會心痛。

    換成他們遇到這樣一份合同，完全沒有理由拒絕。

    至於前麵擅自解約造成的那點不愉快，在如此巨大的利益麵前，又算得了什？

    生意嘛~

    不寒磣！

    新合同在董事會上通過後，眾人臉色稍微好看了些，對於能請回周浪有了不少信心。

    隻要周浪能回來，公司的市值肯定能飆升會原來的位置...甚至遠遠超出！

    對於他們來說，當然是非常劃算的買賣。

    “趕緊給周浪打電話！晚了他就被別人搶走了！”有人急不可耐地想要聯係周浪。