金曉雯遭遇了入職以來最大的難題。

    她要絕對公平公正地按照數據來給秘書處的人打分，這簡直是一場噩夢。

    因為以前的考評大多數都是文字的，數據內容很少，這就存在著偏差。

    也許因為那一點點小的偏差，就導致了考評結果的失誤。

    她沒想報複他們的，隻是希望從自己手出去的結果能夠公平一點，但……似乎沒有辦法了。

    她也不能主觀按照自己以前的感知，來給這些劃分等級。

    因此，隻能去找應曜了。

    叩叩。

    “應總，能打擾你一會兒？”

    “遇到難題了？還是說不想得罪人？”

    應曜抬頭看向她，嘴角掛著笑容。

    看上去是很溫和，可是金曉雯已經感受到這個男人的黑心了。他能坐到這個位子上又怎可能是個簡單的男人呢。

    “當然不是，要得罪人的話，我都得罪完了。我隻是不想工作失誤，這些排名數據我有異議。因為數據的參考性不合理，所以我想問問您這究竟應該怎分。”

    “用你的專業知識。”

    “可是我的專業知識並不是人力資源。”

    她隻是做文書工作的，中文係畢業。

    和人力行政簡直是天壤之別，這些考評績效也是簡單地學過一些，還是入職以來才學的。

    金曉雯絕對不會大包大攬，覺得自己什都可以。

    “那就去學。難道每個工作的人都很了解自己的工作崗位到底需要什，還不是入職以後再學的。你不會，你就要學。如果不想學，那就讓出這個位子給有能力的人。我們公司隻講究能力和努力，你有這些？”